หลังจากเปิดตัวศูนย์เทคโนโลยี ดิจิตอล แล็บในกรุงเบอร์ลินของเยอรมนีเมื่อไม่กี่เดือนที่แล้ว โฟล์คสวาเกนเดินหน้าสร้างความแข็งแกร่งด้านไอทีด้วยการเตรียมว่าจ้างพนักงานไอทีกว่า 1,000 คน
บุคลากรด้านเทคโนโลยีสารสนเทศหรือไอทีที่โฟล์คสวาเกนจะว่าจ้างนั้น บางส่วนจะมาจากอุตสาหกรรมเกม ขณะที่อีกหลายส่วนจะมาจากอุตสาหกรรมการพัฒนาเทคโนโลยี รวมถึงการวิจัยและพัฒนาขั้นสูง โดยพนักงานราว 500 คนจะประจำการอยู่ที่สำนักงานใหญ่ของโฟล์คสวาเกนในเมืองโวล์ฟบวร์ก ขณะที่บางส่วนจะทำงานในศูนย์ดิจิตอลแล็บแห่งใหม่ในกรุงเบอร์ลิน และที่มีอยู่เดิมในนครมิวนิค
รายงานข่าวระบุว่า บุคลากรด้านไอทีจะมีความเชี่ยวชาญทั้งด้านการเชื่อมต่อ อุตสาหกรรม 4.0 ข้อมูลขนาดใหญ่ อินเตอร์เน็ตในทุกสรรพสิ่ง (IoT) และการบริการเคลื่อนที่
ดร. คาร์ลไฮนซ์ เบลซซิ่ง คณะกรรมการบริหารของโฟล์คสวาเกน กรุ๊ปที่รับผิดชอบด้านทรัพยากรบุคคลกล่าวว่า “ผู้คนที่ต้องการกำหนดทิศทางของอุตสาหกรรมยานยนต์จะมาทำงานที่โฟล์คสวาเกน เรากำลังเดินหน้าสู่อนาคตไปพร้อมกับพนักงานที่มีความสามารถที่สุด โดยเน้นที่การพัฒนาดิจิตอล ซอฟต์แวร์ ระบบขับขี่อัตโนมัติ และอื่นๆ”
หากไม่นับรวมวิกฤตการโกงมลพิษแล้ว รถของโฟล์คสวาเกนถือว่ามีความก้าวหน้าที่สุดในปัจจุบัน อาทิรุ่นกอล์ฟที่มาพร้อมหน้าจอมาตรวัดขนาดใหญ่ 12.3 นิ้ว และระบบขับขี่อัตโนมัติที่สามารถเคลื่อนที่ไปข้างหน้าได้โดยไม่ต้องพึ่งพาผู้ขับขี่ด้วยความเร็ว 60 กม.ต่อชม.
ติดตามข่าวคราวความเคลื่อนไหวของแวดวงอุตสาหกรรมยานยนต์ได้ ที่นี่
ต้องการซื้อรถมือสอง ตรวจสอบราคารถยนต์มือสอง เชิญที่นี่
LINE
เช็กวงเงินใน 3 นาที
ความคิดเห็น